6月23日，隨著芳華運維中心青B12號風機并網(wǎng)發(fā)電，大唐河南清潔能源有限責任公司2024年度最大的風機綜合治理任務圓滿完成。回望過去的48天，一個不足20人的團隊，完成了19臺風機齒輪箱改造、20臺風機技改、114次部件起吊、10個方面共計185個專項工作，比原計劃整整提前了46天。他們以價值創(chuàng)造為核心，精誠團結、拼搏進取，跑出了設備綜合治理加速度，以卓越之姿為企業(yè)增效益、提效率，讓“卓越之花”在這座山溝里的風電場盡情綻放。
“7次會議，72頁治理方案”
為做好風機綜合治理，項目總負責人馮國輝先后七次組織各部門以及技術骨干進行討論，共擬定出72頁《芳華風電場風機綜合治理方案》，其中包含了風機綜合治理計劃等7個方面內容，不僅目標清晰，在過程管控、人員組織、質量監(jiān)督、安全管理、獎懲落實、后勤管理等方面都做出詳盡安排，涵蓋了風機綜合治理的全過程。
方案一出，責任明確，立即開干。
“我們提前對每臺風機梳理出問題，每個人都知道要干啥、怎么干、干成什么樣，這項工作一結束，另外一個人馬上跟進開展另一項工作，效率高。”負責技術管理王偉偉介紹道。
“主任，新到的一批齒輪箱發(fā)現(xiàn)有一臺出現(xiàn)了主軸軸承滾珠點蝕……”在風場首次進行齒輪箱更換前內窺鏡檢查的王偉偉、張亞飛發(fā)現(xiàn)了異樣，一旦齒輪箱“帶病上架”，不僅增加后期維護成本，更為風機運行安全埋下了隱患。得益于前期周密策劃，他們按照“上架前檢查清單”及時發(fā)現(xiàn)了3臺齒輪箱存在不同程度的問題，有效規(guī)避了風險，以細心、耐心創(chuàng)新創(chuàng)效。
“師傅用心帶，調皮徒弟也變乖”
“最開始風場的年輕人都很有想法，但不愛溝通。老師傅們用心去教，時間長了，年輕人就都愛學肯鉆研了。”芳華運維中心綜合主管李林亞說道。
“我們風場有‘四小龍’，都是90后，像郭兆琪，風機上幾乎沒有難倒他的活，小小年紀就做到了檢修班長；薛浩然一米八的大個鉆輪轂非常靈活；李澤鉅是非常愛思考，能找出造成故障的根本原因；關倡弘以前有點皮，現(xiàn)在干起事兒很穩(wěn)、靠得住。”一提起風場的年輕人，芳華運維中心的“技術大拿”梁長偉就夸個不停。
“家有一老如有一寶。老師傅們都很厲害，潛移默化地在影響著我們。一開始我比較迷茫，但是師傅們忙里忙外，自己也就摸索著解決新問題，提高得很快。”風場主檢修工關倡弘說道。
“今年我們幾個拿下了好幾個創(chuàng)新創(chuàng)效獎和兩項專利，很感激梁師傅帶我們。”剛拿到中國電力技術市場協(xié)會“五小”創(chuàng)新成果二等獎的李澤鉅說。
“只要年輕人肯學，我就愿意帶，這也是一種傳承。”作為河南公司“技能專家”的梁長偉，依托這次綜合治理機會，引導青年們立足于解決問題，總結提煉經(jīng)驗做法，積極申報“五小”創(chuàng)新、國家專利。截止到2024年7月，芳華運維中心已經(jīng)申報創(chuàng)新創(chuàng)效成果22項，11項成果在公司級以上創(chuàng)新創(chuàng)效活動中獲獎；已經(jīng)累計申報專利5項，2項已授權；4人獲得中國電力技術市場協(xié)會“電力運檢之星”稱號，讓青年們在創(chuàng)新創(chuàng)效中增強自信、快速成長。
“一路青山，獨屬于他們的浪漫”
“去年下大雪風機有故障車又不去，當時就是不服輸，走一步、滑一步，平時半個小時就能到達的機位用了整整四個小時，但是當看到風機在山頭穩(wěn)穩(wěn)地轉，心里非常幸福，這是獨屬于風電人的浪漫。”檢修班班長郭兆琪說道。
“巡線塔的時候有很多野路，還會碰到野雞、小松鼠、小野豬，像探險一樣，但是比較煩人的是果樹刺和看不見的石頭，一不小心就穿著‘開襠褲’下山了。”親身體驗過的薛浩然苦笑說著。風電場位于海拔1400多米的青山上，在這樣的環(huán)境中，平均年齡不足32歲的年輕人們遠離城市的喧囂，在辛勤工作中不斷精進技藝，默默守護著風機穩(wěn)定運行，在寧靜中找尋到獨屬于他們的浪漫。
“我們一心要把設備治理好，能主動選擇去干哪臺風機而不是被突發(fā)故障牽著鼻子走，努力做到萬事俱備、只待風來。”芳華運維中心負責人馮國輝說。
2024已過半，遠在山上的他們正迎風而上，錨定年度電量目標奮起直追，讓卓越之花在青山之上綻芳華。
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