他，敬業(yè)、精業(yè)、樂業(yè)，在平凡的工作崗位上努力實踐著一個共產(chǎn)黨員的光榮使命。他先后獲得集團公司“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、寧波市國資國企系統(tǒng)“最美國企奮斗者”等稱號。他就是浙江大唐烏沙山發(fā)電有限責(zé)任公司設(shè)備部熱控室副主任高健。
學(xué)習(xí)不止，永葆奮斗本色
翻開高健的抽屜，厚厚的幾個大筆記本被他奉為“寶典”，詳細(xì)清晰地記錄了他從一名熱控專業(yè)小白到技術(shù)大咖的成長蛻變。
“青春就是用來拼搏的，此時不博更待何時。”剛畢業(yè)兩年的高健主動請纓，參加集團公司舉辦的熱工專業(yè)知識與技能競賽，獲得“優(yōu)秀技能選手”稱號，成為歷屆競賽獲獎選手中年齡最小工齡最短的選手，并被錄入集團公司人才庫。載譽歸來，高健迅速將一切歸零，用拼搏和進取在熱控領(lǐng)域持續(xù)綻放著絢麗的火花，用扎實的理論功底和過硬的技能水平成為熱控專業(yè)核心人才，獲得“寧波市技術(shù)能手”“寧波市經(jīng)信委優(yōu)秀青年”稱號。
篤行不怠，雙網(wǎng)融合提效能
心中有信仰、行動有方向、腳下有力量。在各項檢修、攻堅等任務(wù)中，高健迎難而上，發(fā)揚黨員干部的模范帶頭作用，出色地完成各項工作。
高健充分發(fā)揮雙網(wǎng)融合優(yōu)勢，聯(lián)合優(yōu)秀的網(wǎng)格力量，破解各類難題。在2A檢修中，他帶領(lǐng)網(wǎng)格內(nèi)黨員群眾實現(xiàn)自主檢修項目占比27%。在3C檢修中更是實現(xiàn)首次100%自主檢修，為該公司節(jié)約檢修費用38萬元。針對煤種原因?qū)е?臺機組AGC響應(yīng)慢難題，他又帶領(lǐng)網(wǎng)格員經(jīng)過分析和長期試驗摸索出分煤種控制方式，使AGC平均響應(yīng)速率由4MW/Min提升到8MW/Min，高于電網(wǎng)要求的6.5MW/Min，每月為該公司爭取電量800兆瓦時。
勇挑重任，技術(shù)“大拿”勇當(dāng)先
面對工作中的復(fù)雜情況，高健始終堅持認(rèn)真的態(tài)度、飽滿的熱情，用心用情做好各項工作。
高健主動接下了多項急難險重任務(wù)，全力以赴推動智慧企業(yè)建設(shè)。在黨建引領(lǐng)+1號機組DCS國產(chǎn)化示范項目中，他帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)DCS系統(tǒng)國產(chǎn)化100%自主可控，打破國外DCS控制系統(tǒng)壟斷的壁壘，從根本上解決國外DCS“卡脖子”難題，該項目被集團公司和寧波市能源局推薦申報國家能源局首臺（套）技術(shù)裝備。同時，他主導(dǎo)的浙江分公司“揭榜掛帥”項目火電機組智能控制平臺也獲得集團公司科技進步“三等獎”和浙江省發(fā)電廠熱控專業(yè)“十大貢獻獎”。
積水成淵，雨露滋潤新苗壯
高健始終認(rèn)為“一個人優(yōu)秀不如一個團隊優(yōu)秀”。他通過理論教學(xué)、實際演練、分批測試等方式，大大提高了青年職工的專業(yè)水準(zhǔn)，為熱控專業(yè)鍛煉培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀青年，以高度的責(zé)任感和使命感帶領(lǐng)熱控專業(yè)沿著“全國工人先鋒號”的軌跡繼續(xù)釋放蓬勃偉力。他帶領(lǐng)熱控專業(yè)獲得集團公司2022年“大唐工人先鋒號”、浙江分公司“優(yōu)秀青年突擊隊”等稱號；作為教練，他帶領(lǐng)專業(yè)的小徒弟在2020年寧波市熱控專業(yè)職工職業(yè)技能群英賽中取得第一名，小徒弟還獲得了“寧波市首席工人”稱號。
一次談心談話中，高健了解到班組成員對于個人職業(yè)生涯規(guī)劃、專業(yè)技能水平提升的需求特別渴望。為更加地滿足這個需求，他積極與大唐華東院和國網(wǎng)浙江電科院聯(lián)系協(xié)調(diào)溝通，通過一個多月的努力，最終與大唐華東院形成以技術(shù)服務(wù)支持參與基建項目調(diào)試的模式。目前，選派2名職工已經(jīng)完成大唐海口熱電廠的調(diào)試。
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